El valor de escucharnos: México necesita diálogo social duradero

Artículo de Opinión escrito por Carlos Villaseñor Franco / Vicepresidente de Finanzas en Coparmex| Vía: @altonivel

El 19 de mayo de 2025 quedará en la historia como el día en que México dio un paso decisivo hacia un nuevo modelo de diálogo social. Sindicatos y empleadores, dos sectores que a menudo se retratan como opuestos, decidieron unirse no para negociar diferencias, sino para construir soluciones conjuntas que respondan a los desafíos del presente y anticipen los del futuro.

Así nació el Consejo Nacional Social, Económico y Ambiental: una plataforma que busca convertirse en un espacio de diálogo permanente, con la misión de diseñar propuestas concretas que incidan en la agenda pública, siempre desde el consenso, la corresponsabilidad y una visión de largo plazo.

Desde COPARMEX vemos en este acuerdo una señal clara, que ha sido una visión constante: procurar el trabajo conjunto, siendo testigos de que cuando los sectores productivos se unen, México avanza.

Esta iniciativa no surgió de la casualidad ni es un acto simbólico. Es la continuación de una serie de esfuerzos recientes, como la defensa del tripartismo en el INFONAVIT, que demuestran que es posible construir agendas comunes entre quienes representamos a las y los trabajadores y quienes representamos a las empresas.

La informalidad, los temas salariales, la falta de acceso a salud y educación, la caída en la productividad y los retos que plantea la digitalización o el cambio climático no pueden seguir enfrentándose desde trincheras aisladas. Urge una nueva gobernanza laboral, una donde el diálogo no sea una excepción, sino una práctica cotidiana. Una gobernanza donde el Estado, los sindicatos y los empleadores asuman su parte de responsabilidad y trabajen juntos para alcanzar acuerdos que se traduzcan en políticas públicas efectivas.

Hoy estamos sembrando las bases de ese modelo. Pero para que este Consejo tenga un impacto real, necesitamos algo más: voluntad política. Llamamos al Gobierno de México a sumarse activamente a esta mesa, porque sin su participación, las propuestas se quedarán en buenas intenciones.

La historia nos recuerda que los grandes avances en materia laboral y social han surgido del acuerdo, no del conflicto. En COPARMEX impulsamos la Nueva Cultura Laboral, convencidos de que mejorar la calidad del empleo es también fortalecer a las empresas y al país. Hoy, reafirmamos esa convicción.

Estamos ante una oportunidad histórica. Una que exige responsabilidad, generosidad y visión de futuro. Y por eso, asumimos el compromiso de hacer que este nuevo Consejo sea una herramienta real para transformar la realidad laboral y económica del país. Porque el futuro del trabajo se construye dialogando.